Je mailbox loopt over, je rent van vergadering naar vergadering en jouw plannen en doelen sneeuwen onder in de waan van de dag. En dan zijn er ook nog van die momenten waarop collega’s keuzes maken die je niet begrijpt. Dat iemand ondanks gemaakte afspraken toch besluit thuis te werken. Dat je met elkaar gedeelde informatie niet meer kunt terugvinden. Of dat iemand ineens uit zijn slof schiet, schijnbaar om niks.
TheDayShift helpt met praktische handvatten en beproefde hulpmiddelen zodat iedereen zijn beste bijdrage kan leveren en het team optimaal samenwerkt.
Beoordeeld met een
4.1/5
Tijdens een interactieve workshop of teamontwikkeltraject helpen wij je onder andere met deze onderwerpen:
We helpen om te zorgen dat iedereen weer toekomt aan het echte werk.
Door jullie te helpen inzicht te krijgen in wat je nodig hebt om met focus te werken, verantwoordelijkheid te kunnen nemen en vanuit welzijn aan je doelen te werken.
We zorgen dat je als team telkens de juiste samenwerkvorm gebruikt.
Bijvoorbeeld door samen afspraken te maken over hoe en wanneer je informatie deelt, hoe en wanneer je fysiek of hybride samenwerkt, welke tools je gebruikt. En door je te leren de kracht van asynchroon werken toe te passen.
We zorgen dat je als team en organisatie optimaal kunt (samen)werken en voor meer vertrouwen, verbinding en begrip voor elkaar.
Dat doen we door jullie te helpen heldere samenwerkafspraken te maken die passen bij ieders persoonlijke voorkeuren én bij jullie gezamenlijke doel en waarden.
Met een workshop of traject effectief (samen)werken inspireren we je niet alleen met vernieuwende kennis en inzichten, maar waar we vooral voor zorgen is dat iedereen persoonlijk en jullie als team of organisatie échte stappen zetten om het werken en samenwerken te verbeteren. En dat we jullie zo dichter bij elkaar brengen.
Onze aanpak voor effectief (samen)werken bestaat uit een uniek framework waarbij we behoeftes en mogelijkheden van ieder persoonlijk, van het team of de afdeling samen, en van de organisatie als geheel doeltreffend samenbrengen. Dat doen we op een interactieve manier met veel verschillende werkvormen, passend bij alle mogelijke leerstijlen.
Aspecten van het framework zijn hele praktische zoals :
Maar ook diepergaande aspecten zoals:
Naast verkrijgen van persoonlijk inzicht en het maken van samenwerkafspraken op al deze facetten trainen we jullie op de praktische aspecten van efficiënt (samen)werken.
Om een voorbeeld te geven: wanneer je het doel helder hebt is het belangrijk om hieraan te kunnen werken in plaats van de waan van de dag te laten regeren. We geven daarom praktische tips om regie te houden over je agenda, te werken met een langetermijnplanning en diverse focustechnieken.
Door de zorgvuldige opbouw van de workshop of traject zal er veel openheid ontstaan in de groep, ruimen we eventueel oud zeer op en helpen we om ieders blik naar voren te richten. Onze aanpak zorgt voor diepgaande inzichten binnen het team, meer begrip en een stevig fundament voor goede samenwerking; het fundament voor psychologische veiligheid en intrinsieke motivatie.
Het resultaat:
Omdat je als persoon en als team duidelijk krijgt hoe je wilt (samen)werken, welke werkprocessen er spelen en wat je daarvoor nodig hebt zijn deze workshops ook een ideale ondersteuning voor teams en organisatie bij de overgang naar nieuwe digitale tools zoals bijvoorbeeld Microsoft 365 of de implementatie van specifieke software.
"Goede combinatie tussen theorie en zelf aan 't denken gezet worden"
"Het is heel interactief, en bevat veel toepasbare tips"
"Een uitgebreide opbouw en diepgang."
Werken en samenwerken vanuit het breedste perspectief van werk en teamwork:
Een krachtige workshop waarin we jullie — naast praktische tips en hulpmiddelen — stap voor stap op weg helpen om te komen tot goede samenwerkafspraken.
Jullie weten naderhand precies hoe je je eigen werk optimaal kan inrichten en hoe jullie samen tot het beste resultaat komen.
Deze workshop bevat verschillende werk- en spelvormen, zodat jullie zoveel mogelijk ontdekken, eigen maken en tegelijkertijd een leuke en boeiende dag beleven.
Inclusief intake vooraf en coaching naderhand.
De workshop kan gegeven worden in een halve dag, hele dag of twee dagen, mede afhankelijk van de thema's die jullie op willen pakken.
Met een teamontwikkeltraject zetten we alle stappen om ieder persoonlijk en jullie als team of organisatie te helpen optimaal te werken en samen te werken.
We zetten, samen met het leiderschap, telkens een volgende stap in een korte en energieke sessie. Tussen de sessies door houden we de materie actief voor een krachtige ontwikkeling in gedrag, kennis en kunde.
Na afloop van het traject: