Logo

MT dag of MT workshop

Een MT dag heb je niet voor niets; jullie willen extra tijd apart zetten om de diepte in te gaan of om meters te maken. Om jullie samenwerking te verbeteren en de organisatie verder te helpen.


Je wilt met iets tastbaars terug bij jullie teams komen. Dus geen brug van bamboestokken maar écht met elkaar aan de slag.


Met de begeleiding van TheDayShift haal je het meeste uit deze dag!

Waar willen jullie mee aan de slag?

Wij zijn expert in het vertalen van de thema's die jullie willen behandelen naar een interactief programma. Daarbij zorgen we voor energieke en werk- en gespreksvormen die er voor zorgen dat iedereen actief deel kan nemen en waardevolle input kan leveren.


En natuurlijk mag je verwachten dat wij onze actuele kennis en ervaring en vernieuwende inzichten delen om jullie nóg verder te helpen.


Voorbeelden van thema's die andere MT's aan ons vroegen:

Een mensgerichte organisatie

Jullie beoogde resultaat behalen terwijl de mensen werken vanuit welzijn, veiligheid en intrinsieke motivatie.

Een ijzersterk MT

Samen één krachtig team; samenwerken vanuit verbinding, vertrouwen en veiligheid. Zonder eilandjes en frustraties, mét betere besluitvorming en uitvoering, en doelgerichter werken.

Een duidelijke koers

Een duidelijke koers, een wendbare organisatie en een strategie die ook écht ten uitvoer wordt gebracht.

Onze aanpak 

Inspirerende en vernieuwende inzichten én praktische stappen en concrete keuzes.

Ruimte voor en blik op alle drie de lagen van jullie samenwerking: individuele voorkeuren, teamafspraken, impact op de organisatie.


Inhoud en aanpak altijd afgestemd op jullie situatie.


Aandacht voor groepsdynamiek en verbinding binnen het team.

Aanpak geënt op ruim 20 jaar leiderschapservaring en beproefde technieken uit gedragswetenschappen en veranderkunde.

Wat deelnemers aanspreekt aan onze MT workshops:

Quote

"Richard Wiegers faciliteerde onze MT-dag met veel energie en duidelijkheid, waarbij hij de discussies scherp hield en ervoor zorgde dat iedereen zich gehoord voelde. Zijn gestructureerde aanpak en boeiende stijl hielpen ons om productieve resultaten en bruikbare volgende stappen te bereiken."


Hanneke Jessen,

Senior HR Generalist,

Amway

Quote

"Concrete handvatten om mee aan de slag te gaan. Dat spreekt me aan, omdat dat voor impact zorgt."


Managing director IT bedrijf

Quote

"Alles was relevant en een goed geheel!"



Afdelingsdirecteur zorginstelling

Quote

"Goede interactie en actie op theorie, dus direct toepassen van datgene wat je hoort"


Wethouder gemeente


Een man in een donkerblauwe trui zit aan een tafel met een vrouw op de achtergrond.

Wie begeidt de MT dag?

Richard Wiegers

Richard is mede-oprichter van TheDayShift. Zijn missie: het beste uit mensen naar boven halen.


Hij heeft verschillende leidinggevende rollen gehad, als laatste als managing director. De kern van zijn leiderschap was altijd om de betrokkenheid zo groot mogelijk te maken en te zorgen dat mensen vanuit welzijn bij konden dragen aan het gezamenlijke resultaat. Daarbij heeft hij ervaren welke uitdagingen je daarbij tegenkomt; voor jezelf en in je rol al leidinggevende. Stap voor stap heeft hij een effectieve en aanpak ontwikkeld waar zijn (management) teams oprecht enthousiast van werden.

In de afgelopen jaren heeft hij zijn kennis van en visie op leiderschap en organisaties enorm doorontwikkeld tot een zeer vernieuwende en praktisch toepasbare aanpak.


Richard is een ervaren coach en trainer die altijd een veilige en gemoedelijke sfeer weet te creëren en in staat is om iedereen naar huis te laten gaan met nieuwe energie, kennis en kunde.

Wat we bieden

Icoon van diamant

MT dag of dagdeel

Een inspirerende en interactieve 4-uurs of 8-uurs workshop. 


Daarbij horen deze stappen:


  • Intake vooraf om de behoefte in kaart te brengen en kernthema's te bepalen.
  • Uitwerken en voorbereiden van een goed doordacht programma.
  • Faciliteren van een interactieve  en energieke sessie door middel van het faciliteren van het gesprek en jullie ontwikkeling, het delen van vernieuwende inzichten en het maken van concrete keuzes.
  • Check-in enkele weken na de sessie.
Vraag onze brochure aan

Wil je liever kennismaken en jullie thema of vraagstuk bespreken?

Plan dan geheel vrijblijvend een adviesgesprek in:

Ik wil een adviesgesprek inplannen

Deze organisaties gaan ook voor een ongekend resultaat:

Wanneer wij jou mogen helpen stel je ons in staat om teams van goede doelen te ontwikkelen. Op dit moment doen we dat bij:

De beter werken blog

Iemand geeft sleutels over aan een ander
door Richard Wiegers 28 februari 2025
Dít is wat je moet weten over verantwoordelijkheid en eigenaarschap om stappen te kunnen zetten.
Toolbox
door Richard Wiegers, Christiaan Lustig 1 augustus 2024
De do’s & don’ts van werken met Microsoft 365
door Richard Wiegers 22 december 2023
In drie stappen meer mentale gezondheid op de werkvloer en daardoor minder uitval: welke stappen kan je zetten om het te bevorderen, hoe maak je mentale gezondheid bespreekbaar en hoe herken je problemen bij jezelf of een ander?
Meer posts
Share by: